| Négociations entre les ministères et les syndicats |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Processus de désignation |
| Nettoyage de vêtements |
Vêtements |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Niveau de cote de sécurité, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Niveau d'études |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Niveaux, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Nombre d'employés en grève et au travail |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Grèves |
| Nominations |
Nominations |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Dotation |
| Nominations déterminées |
Nominations |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Dotation |
| Nominations intérimaires |
Nominations |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Dotation |
| Nominations portées en appel |
Nominations |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Dotation |
| Nominations, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Noms des entrepreneurs, Conventions d'offres à commandes |
Conventions d'offres à commandes |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Non exposition à une substance dangereuse, Incidents |
Santé et sécurité au travail |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Sécurité et santé au travail |
| Normes aux objectifs de formation à l'échelle ministérielle |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Formation et perfectionnement professionnel |
| Normes de classification, Diffusion des |
Classification |
gestion des ressources humaines |
Classification |
Système de classification |
| Normes de classification, élaboration des |
Classification |
gestion des ressources humaines |
Classification |
Système de classification |
| Normes de classification, examen des |
Classification |
gestion des ressources humaines |
Classification |
Système de classification |
| Normes de sélection, Dotation |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Normes de sortie |
Normes de sortie |
gestion du matériel |
Utilisation du matériel |
Utilisation des biens matériels |
| Normes et attentes explicites, Probation |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Probation |
| Normes et politiques sur la classification |
Classification |
gestion des ressources humaines |
Classification |
Système de classification |
| Normes, Délégation et application de classification |
Classification |
gestion des ressources humaines |
Classification |
Délégation du pouvoir de classifier |
| Notes de crédit |
Comptes débiteurs (recettes) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des recettes |
| Notes de crédit, Achat, passation de marché, location, fabrication ou remplacement de biens matériels et/ou de pièces de rechange |
Acquisitions |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Notes, Pièces justificatives et pièces de journal |
Comptes débiteurs (recettes) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des recettes |
| Numéro d'assurance-sociale (NAS), Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Numéros de poste, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
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|
| Objectifs de l'employé |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
gestion des ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
Utilisation des Ressources humaines |
| Obligations d'épargne du Canada, Promesses de dons |
Rémunération |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Offres de superficie |
Installations |
gestion immobilière |
Évaluation et planification des exigences en matière Immobilière |
Évaluation et planification des exigences en matière Immobilière |
| Offres d'emploi, Publication |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Offres, Terrains |
Terrains |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes et Remplacement, transfert et aliénation des biens immobiliers |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Ordinateurs (gros), Acquisition, achat et sortie de |
Matériel informatique |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Ordinateurs de bureau, Acquisition, achat et sortie de |
Matériel informatique |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
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|
| PAE (Programme d'aide aux employés) |
Programme d'aide aux employés (PAE) |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Programme d'aide aux employés (PAE) |
| Panneau de signalisation avancée |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Panneau de signalisation avancée |
Terrains |
gestion immobilière |
Remplacement, transfert et aliénation des biens immobiliers |
Remplacement, transfert et aliénation des biens immobiliers |
| Panneaux d'identification principaux |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Panneaux d'usage |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Papier, Acquisition, achat et sortie de |
Articles de papeterie/ fournitures de bureau |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Participation aux programmes et aux activités majeures de développement de l'investissement |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Perfectionnement des superviseurs, gestionnaires et cadres |
| Participation équitable |
Langues officielles |
gestion des ressources humaines |
Langues officielles |
Équitable - Participation |
| Passages, Affaires courantes |
Transport et voyages |
administration générale |
Soutien administratif |
Soutien administratif |
| Passeports et visas |
Passeports et visas |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Paye de l'employés classifié |
Rémunération |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Pension de retraite |
Pension de retraite |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Rémunération et avantages sociaux - Taux de rémunération |
| Pension de retraite, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Pensions |
Rémunération |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Pensions de retraite, Programmes spéciaux |
Programmes spéciaux |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Groupe Direction |
| Perfectionnement des superviseurs/gestionnaires/ hauts fonctionnaires |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Perfectionnement des superviseurs, gestionnaires et cadres |
| Périodes de probation, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Périodes d'emploi, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Permis |
Licences, laissez-passer et permis |
administration générale |
Soutien administratif |
Soutien administratif |
| Personnel, Transport et voyages |
Transport et voyages |
administration générale |
Soutien administratif |
Soutien administratif |
| Petite caisse |
Petite caisse |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Petites embarcations |
Embarcations |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Petites embarcations, Élimination de |
Élimination et excédents |
gestion du matériel |
Aliénation du matériel |
Aliénation du matériel |
| Peuples autochtones |
Équité en matière d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
| Pièces de journal, Comptes créditeurs |
Comptes créditeurs (dépenses) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Pièces de journal, Comptes débiteurs |
Comptes débiteurs (recettes) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des recettes |
| Pièces justificatives retournées |
Chèques |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Pièces justificatives, Affectations de fonds |
Affectations de fonds |
contrôleur |
Gestion financière |
Contrôle budgétaire |
| Pièces justificatives, Chèques |
Chèques |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Pièces justificatives, Comptes créditeurs |
Comptes créditeurs (dépenses) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Pièces justificatives, Comptes débiteurs |
Comptes débiteurs (recettes) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des recettes |
| Pièces justificatives, Comptes en fiducie |
Comptes en fiducie |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité des fonds et des comptes à des fins spéciales |
| Pièces justificatives, États et rapprochements |
Banques et opérations bancaires |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Piquetage, Matériel sur le |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Grèves |
| Placements, Bons et réquisitions de commande |
Comptes créditeurs (dépenses) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Plaintes antidiscrimination |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Recours |
| Plaintes, Déploiements |
Échanges, déploiements, affectations, prêts et détachements |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Mutations, affectations et détachements |
| Plaintes, Politiques, méthodes et procédures relatives aux |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Recours |
| Plaintes, Transfert des employées enceintes |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Mutation des employées enceintes |
| Planification de superficie |
Installations |
gestion immobilière |
Évaluation et planification des exigences en matière Immobilière |
Évaluation et planification des exigences en matière Immobilière |
| Planification des grèves |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Grèves |
| Planification d'urgence |
Sécurité |
administration générale |
Sécurité |
Sécurité |
| Planification et utilisation des Ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
gestion des ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
| Plans de bâtiments |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Plans de carrière, Formation |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Perfectionnement des superviseurs, gestionnaires et cadres |
| Plans de construction, Bâtiments |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Plans de distribution de la superficie |
Installations |
gestion immobilière |
Évaluation et planification des exigences en matière Immobilière |
Évaluation et planification des exigences en matière Immobilière |
| Plans et projets d'immobilisations |
Contrats |
contrôleur |
Gestion des programmes |
Plans et projets d'immobilisations |
| Plans ministériels de primes d'encouragement |
Récompenses et honneurs |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Régime des primes d'encouragement - Programme de récompenses des inventeurs, innovateurs et bourses |
| Plans pluriannuels deRessources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
gestion des ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
Planification des Ressources humaines |
| Plans pluriannuels deRessources humaines, Santé et sécurité au travail |
Santé et sécurité au travail |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Sécurité et santé au travail |
| Plans, Assurance-vie |
Assurance |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Assurance-vie |
| Plans, dessins et devis |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Plaques, Véhicules |
Véhicules |
gestion du matériel |
Fonctionnement du matériel - Biens |
Fonctionnement du matériel |
| Plomberie |
Services publics |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Plomberie, Plans, dessins et devis |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Poinçons à main, Acquisition, achat et sortie |
Articles de papeterie/ fournitures de bureau |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Politique d'administration de la paye |
Salaires et traitements |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
La rémunération - La Politique sur l'administration des traitements |
| Politiques du Conseil du Trésor, Formation et perfectionnement professionnel |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Formation et perfectionnement professionnel |
| Politiques et directives, Programme d'aide aux employés |
Programme d'aide aux employés (PAE) |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Programme d'aide aux employés (PAE) |
| Politiques et les normes du Conseil du Trésor, Santé et sécurité au travail |
Santé et sécurité au travail |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Sécurité et santé au travail |
| Politiques et les procédures, Examens et évaluations du rendement |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
gestion des ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
Utilisation des Ressources humaines |
| Politiques et procédures relatives aux déploiements |
Échanges déploiements, affectations, prêts et détachements |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Mutations, affectations et détachements |
| Politiques ministérielles, Formation |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Formation et perfectionnement professionnel |
| Politiques, Assurance-vie |
Assurance |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Assurance-vie |
| Politiques, méthodes et procédures relatives aux appels |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Recours |
| Politiques, méthodes et procédures relatives aux appels, aux plaintes et aux griefs des employés |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Recours |
| Positions confidentielles |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Négociation collective |
| Positions de direction |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Négociation collective |
| Poste du Nord et isolé, Indemnités de |
Indemnités |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Postes, conversion des |
Classification |
gestion des ressources humaines |
Classification |
Système de classification |
| Postes, examens des |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Processus de désignation |
| Poursuites judiciaires relatives aux grèves |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Grèves |
| Pouvoir de signature |
Pouvoir de signature |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| PRAS (Programme de rémunération d'affectation spéciale) |
Salaires et traitements |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Rémunération - Programme de rémunération d'affection spéciale |
| Précautions, Incendies |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Exploitation et utilisation des biens immobiliers |
Exploitation et utilisation des biens immobiliers |
| Précompte des cotisations |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Retenue des cotisations syndicales |
| Préparation budgétaire et au contrôle budgétaire des programmes relatifs aux paiements de transfert, aux subventions et aux contributions |
Subventions, contributions et paiements de transfert |
contrôleur |
Gestion financière |
Contrôle budgétaire |
| Préparation des budgets et au contrôle budgétaires des programmes, Ententes avec d'autres ordres de gouvernement |
Ententes et arrangements |
contrôleur |
Gestion des programmes |
Accords et arrangements avec d'autres paliers de gouvernement |
| Présences,Ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
gestion des ressources humaines |
Planification et utilisation des Ressources humaines |
Utilisation des Ressources humaines |
| Prestations de blessure au travail |
Assurance |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Rémunération en cas d'accident du travail ou prestation de décès |
| Prestations de décès, Bons et réquisitions de commande |
Comptes créditeurs (dépenses) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Prestations de maternité |
Congés et congés statutaires |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Prestations de maternité |
| Prestations parentales, Congé maternité |
Congés et congés statutaires |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Prestations de maternité |
| Prestations provinciales, Accident de travail ou décès au travail |
Assurance |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Rémunération en cas d'accident du travail ou prestation de décès |
| Prestations supplémentaires de chômage, Congé de maternité |
Congés et congés statutaires |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Prestations de maternité |
| Prêts aux employés |
Comptes créditeurs (dépenses) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Prêts aux employés, Comptes débiteurs |
Comptes débiteurs (recettes) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des recettes |
| Prêts de matériel |
Prêts |
gestion du matériel |
Utilisation du matériel |
Utilisation des biens matériels |
| Prêts, Bons et réquisitions de commandes |
Comptes créditeurs (dépenses) |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Prêts, Employés |
Échanges déploiements, affectations, prêts et détachements |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Mutations, affectations et détachements |
| Prévention contre l'incendie |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Exploitation et utilisation des biens immobiliers |
Exploitation et utilisation des biens immobiliers |
| Prévention d'incendies |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Entretien des biens immobiliers |
Entretien des biens immobiliers |
| Primes à l'initiative |
Récompenses et honneurs |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Régime des primes d'encouragement - Programme de récompenses des inventeurs, innovateurs et bourses |
| Primes pour services insignes |
Récompenses et honneurs |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Régime des primes d'encouragement - Programme de récompenses des inventeurs, innovateurs et bourses |
| Prise de contrôle, Construction |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Prix d'excellence |
Récompenses et honneurs |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Régime des primes d'encouragement - Programme de récompenses des inventeurs, innovateurs et bourses |
| Prix d'excellence ministériel |
Récompenses et honneurs |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Régime des primes d'encouragement - Programme de récompenses des inventeurs, innovateurs et bourses |
| Probation |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Procédure de contrôles |
Contrôles et vérifications |
contrôleur |
Gestion des programmes |
Examen |
| Procédures et conventions de codage technique pour classification des comptes |
Codage financier |
contrôleur |
Gestion financière |
Développement des systèmes d'information financière et de contrôle |
| Procédures, Conditions de travail |
Santé et sécurité au travail |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Sécurité et santé au travail |
| Processeurs, Acquisition, achat et sortie de |
Matériel micrographique |
gestion du matériel |
Acquisition de matériel et services connexes |
Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Processus de désignation |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Processus de désignation |
| Processus de grief et de recours |
Relations de travail |
gestion des ressources humaines |
Relations de travail |
Recours |
| Programme d'aide aux employés (PAE) |
Programme d'aide aux employés (PAE) |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Programme d'aide aux employés (PAE) |
| Programme de la prime de départ anticipé |
Retraites et cessations d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Réaménagement des effectifs - Encouragement à la retraite anticipée et prime de départ anticipé |
| Programme de rémunération d'affectation spéciale (PRAS) |
Salaires et traitements |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Rémunération - Programme de rémunération d'affection spéciale |
| Programme de stagiaires en gestion |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Perfectionnement des superviseurs, gestionnaires et cadres |
| Programme de stagiaires en gestion, Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
| Programme d'encouragement à la retraite anticipée |
Retraites et cessations d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Réaménagement des effectifs - Encouragement à la retraite anticipée et prime de départ anticipé |
| Programme Diversité assistée par la technologie |
Équité en matière d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
| Programme Échanges Canada |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Perfectionnement des superviseurs, gestionnaires et cadres |
| Programmes coopératifs |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Programmes de condition physique au travail |
Santé et sécurité au travail |
gestion des ressources humaines |
Sécurité et santé au travail |
Sécurité et santé au travail |
| Programmes de documents |
Gestion des documents |
administration générale |
Gestion de l'information de l'administration fédérale |
Gestion des documents |
| Programmes de formation, Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
| Programmes de réaménagement des effectifs |
Retraites et cessations d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Programmes spéciaux |
Réaménagement des effectifs - Encouragement à la retraite anticipée et prime de départ anticipé |
| Programmes de recrutement |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Programmes de recrutement, Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
gestion des ressources humaines |
Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
| Programmes de travaux d'hiver |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Programmes d'expérience de travail |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Programmes micrographiques |
Gestion des documents |
administration générale |
Gestion de l'information de l'administration fédérale |
Gestion des documents |
| Programmes spéciaux, Dotation |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Programmes, Dotation |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Projets annulés |
Bâtiments |
gestion immobilière |
Acquisition des biens immobiliers et services connexes |
Acquisition de biens immobiliers et des services connexes |
| Projets de planifications à la retraite, PRAS (Programme de rémunération d'affection spéciale) |
Salaires et traitements |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Rémunération - Programme de rémunération d'affection spéciale |
| Projets spéciaux, PRAS |
Salaires et traitements |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Rémunération - Programme de rémunération d'affection spéciale |
| Promesses de dons, Obligations d'épargne du Canada |
Rémunération |
contrôleur |
Gestion financière |
Comptabilité et contrôle des dépenses |
| Promotions, Employé |
Dossier personnel de l'employé |
gestion des ressources humaines |
Dossiers du personnel, employés |
Dossier personnel (dossier de l'employé) |
| Propositions spéciales pour exclure certains employés de la formation linguistique |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Dotation de postes bilingues |
| Protection complète, Soins de santé |
Assurance |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Assurance-maladie |
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Bâtiments |
gestion immobilière |
Entretien des biens immobiliers |
Entretien des biens immobiliers |
| Protection contre l'incendie |
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Exploitation et utilisation des biens immobiliers |
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Exploitation et utilisation des biens immobiliers |
Exploitation et utilisation des biens immobiliers |
| Protection des renseignements personnels, Accès à l'information |
Accès à l'information et protection des renseignements personnels |
administration générale |
Gestion de l'information de l'administration fédérale |
Accès à l'information et protection des renseignements personnels |
| Protection supplémentaire, Assurance-santé |
Assurance |
gestion des ressources humaines |
Rémunération et avantages sociaux |
Prestations - Assurance-maladie |
| Publication des offres d'emploi |
Dotation |
gestion des ressources humaines |
Dotation |
Recrutement et promotions |
| Publications, compilation et révision, impression et reliure, vente et distribution |
Livres, publications et brochures |
administration générale |
Soutien administratif |
Soutien administratif |
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| Qualifications, Formation linguistique |
Formation et perfectionnement professionnel |
gestion des ressources humaines |
Formation et perfectionnement |
Formation et perfectionnement professionnel |
| Questionnaires, Équité en matière d'emploi |
Équité en matière d'emploi |
gestion des ressources humaines |
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Équité en matière d'emploi |
| Quincaillerie de construction, Acquisition et sortie de |
Matériaux de construction |
gestion du matériel |
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Acquisitions des biens matériels et de services connexes |
| Quotas, PRAS (Programme de rémunération d'affectation spéciale) |
Salaires et traitements |
gestion des ressources humaines |
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Rémunération - Programme de rémunération d'affection spéciale |
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Aliénation du matériel |
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Sécurité et santé au travail |
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Formation et perfectionnement |
Formation et perfectionnement professionnel |
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Santé et sécurité au travail |
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Sécurité et santé au travail |
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Équité en matière d'emploi |
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Programmes spéciaux |
Régime des primes d'encouragement - Programme de récompenses des inventeurs, innovateurs et bourses |
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Récompenses et honneurs |
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Programmes spéciaux |
Régime des primes d'encouragement - Programme de récompenses des inventeurs, innovateurs et bourses |
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Récompenses et honneurs |
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Programmes spéciaux |
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Évaluation et planification des exigences en matière Immobilière |
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